GCO Estrategia & Negocios

En mayo de 2009 iniciábamos  Gerencia y Cambio Organizacional  como una propuesta personal, un espacio de reflexión para propiciar el diálogo y el intercambio de ideas, buenas prácticas y enfoques alternativos en liderazgo, gerencia,  responsabilidad social empresarial (RSE)  y diplomacia corporativa, pero manteniendo como aspecto diferenciador una visión mucho más integral, que nos permitiera abordar la gestión de la complejidad en su día a día. En muy corto tiempo nuestros seguidores nos brindaron toda su confianza y apoyo, convirtiéndonos en una referencia dentro de las voces presentes en la web 2.0, lo que representó para nosotros el asumir un mayor compromiso, dedicación y responsabilidad, aspectos que hemos tratado de honrar en todo momento y que mantenemos como norte. De este primer esfuerzo surgieron proyectos interesantes e innovadores que, entre ensayos, errores y aciertos, nos abrieron otros espacios para profundizar la discusión, entre l...

Durante los días 23 y 24 de septiembre de 2010 se llevará a cabo la primera edición del Congreso Virtual de RSE: “Rumbo a una Gestión Integral en las Organizaciones” , organizado por el Nodo Digital de la Responsabilidad Social Empresarial (nodoRSE) , una interesante oportunidad para compartir nuevos enfoques, experiencias y buenas prácticas de gestión empresarial responsable que permitan posicionar en las empresas la idea de que la responsabilidad social debe ser asumida como el eje transversal del modelo de negocios, destacando el valor de las redes sociales basadas en la web 2.0 en la gestión integral de la RSE. Las redes sociales 2.0 representan una excelente herramienta para lograr una mayor capacidad de interacción de las empresas con su entorno, propiciando un nuevo marco de relaciones con sus stakeholders, en el que se asume la toma de decisiones “compartidas” como algo natural, dentro de un modelo de gestión basado en el conocimiento, la comunicación, el compartir de exper...